Jak zapytać o kolejne kroki podczas rozmowy kwalifikacyjnej: 10 kroków

Spisu treści:

Jak zapytać o kolejne kroki podczas rozmowy kwalifikacyjnej: 10 kroków
Jak zapytać o kolejne kroki podczas rozmowy kwalifikacyjnej: 10 kroków

Wideo: Jak zapytać o kolejne kroki podczas rozmowy kwalifikacyjnej: 10 kroków

Wideo: Jak zapytać o kolejne kroki podczas rozmowy kwalifikacyjnej: 10 kroków
Wideo: Nadpłacanie kredytu hipotecznego - STRATEGIA MIX -lepsza niż skracanie okresu lub zmniejszanie raty? 2024, Marsz
Anonim

Proces zatrudniania może wywoływać niepokój, więc nie wahaj się zapytać o to, co będzie dalej. Wiedza, czego możesz się spodziewać po rozmowie, może dać ci lepszy wgląd w kulturę firmy i dać ci wskazówkę, czy rozważają inne stanowisko. Najlepiej byłoby zapytać o kolejne kroki procesu na końcu rozmowy kwalifikacyjnej. Jeśli jednak zapomniałeś lub nie dostałeś jasnej odpowiedzi, zadzwoń lub wyślij e-mail później jest odpowiednią alternatywą.

Kroki

Metoda 1 z 2: Zakończenie wywiadu

Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 1
Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 1

Krok 1. Zapytaj o proces rekrutacji

Pracodawcy często pytają Cię o jakiekolwiek pytania dotyczące pracy lub procesu, ale nie zawsze mogą zadać. Bezpośrednie pytanie o następny krok pokaże inicjatywę i ekscytację pracą.

  • Zapytaj: „Co dzieje się po rozmowie kwalifikacyjnej w procesie rekrutacji?” lub „Kiedy spodziewasz się podjąć decyzję?”
  • W zależności od rodzaju pracy mogą ci powiedzieć, że zamierzają sprawdzić twoje referencje lub przeprowadzić kolejną rundę rozmów kwalifikacyjnych.
Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 2
Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 2

Krok 2. Zapytaj, czy jest coś, co musisz zrobić, zanim złoży ofertę

Pomoże to określić wstępny harmonogram zatrudnienia i pokaże rozmówcy, że jesteś chętny i chętny do zrobienia tego, co jest konieczne, aby dostać pracę. W zależności od pracy może być konieczne pobranie odcisków palców, sprawdzenie przeszłości lub zdanie testu oceniającego.

Zapytaj: „Czy jest coś, co muszę zrobić, zanim złożysz ofertę?” lub „Potrzebujesz ode mnie dokumentów?”

Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 3
Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 3

Krok 3. Poproś o informację, kiedy możesz się od nich spodziewać

Zapytanie o harmonogram procesu ich zatrudniania pomoże Ci zaplanować najbliższą przyszłość. Dzięki temu dowiesz się również, kiedy powinieneś zadzwonić, jeśli ten dzień minie bez kontaktu z nimi.

Zapytaj: „Kiedy mogę się spodziewać wiadomości od ciebie?” lub „W jakie dni będziesz przeprowadzać drugą rundę wywiadów?”

Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 4
Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 4

Krok 4. Skonfiguruj osobę kontaktową

Osoba kontaktowa to osoba, do której możesz zadzwonić, aby zapytać o status Twojej aplikacji. Często będzie to osoba, która przeprowadziła z Tobą wywiad, ale nie zakładaj, że tak jest zawsze.

  • Zapytaj: „Z kim mogę się skontaktować w sprawie procesu rekrutacji?” lub „Czy powinienem skontaktować się z tobą lub z kimś innym, jeśli mam jakieś pytania w przyszłości?”
  • Jeśli to możliwe, poproś o wizytówkę, aby mieć poprawną pisownię jego nazwiska i adresu e-mail.
Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 5
Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 5

Krok 5. Wyjaśnij, czy powinieneś do nich zadzwonić lub wysłać e-mail w celu kontynuacji

Twój potencjalny pracodawca może mieć milion spraw na głowie, więc ważne jest, aby szanować jego granice i preferencje – nie chcesz, aby Twój telefon zakłócił mu dzień! Z większym szacunkiem należy zapytać, jak powinieneś się z nimi skontaktować, zamiast zakładać, że to, co działa dla ciebie, będzie działać również dla nich.

  • Zapytaj: „Jak wolisz, żebym się z tobą skontaktował?” lub „Czy wolą, żebym do nich e-mailem lub dzwonił?”
  • Jeśli dali Ci wizytówkę, zakreśl preferowane informacje kontaktowe, aby nie zapomnieć.
  • Jeśli to możliwe, zapytaj, jaki byłby dobry czas na telefon.
Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 6
Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 6

Krok 6. Powtórz swoje zainteresowanie pracą

Poinformowanie ankietera, jak bardzo jesteś podekscytowany tą szansą, pokaże pasję i motywację. Zachowaj prostotę, ponieważ zbyt dużo tryskania może być nieszczere.

Na przykład możesz powiedzieć: „Nasza dyskusja sprawiła, że jestem podekscytowany pracą i chciałbym dołączyć do zespołu, jeśli uważasz, że dobrze pasuję”

Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 7
Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 7

Krok 7. Podziękuj rozmówcy za spotkanie z tobą

Okazywanie wdzięczności jest oznaką szacunku i pozostawi dobre wrażenie. Niezależnie od tego, czy rozmowa odbywa się osobiście, czy przez telefon lub czat wideo, podziękowanie jest jedną z ostatnich rzeczy, które powinieneś powiedzieć przed opuszczeniem lub zakończeniem rozmowy. Użyj ich imienia, jeśli ustalili, że możesz je tak nazwać. W przeciwnym razie użyj ich pełnego imienia i nazwiska.

  • Powiedz: „Dziękuję za poświęcony czas, Mary, podobała mi się nasza dyskusja” lub „Doceniam, że poświęciłaś czas na rozmowę ze mną, pani Normet”.
  • Jeśli zaproponują ci uścisk dłoni, pewnie potrząsaj ich ręką mocnym (ale nie za mocnym!) uściskiem.

Metoda 2 z 2: Zadawanie pytań po rozmowie kwalifikacyjnej

Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 8
Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 8

Krok 1. Zadzwoń do swojego punktu kontaktowego 1 lub 2 dni później, korzystając z preferowanej metody

Jeśli ankieter jest Twoim punktem kontaktowym, skontaktuj się z nim dzień lub 2 później. Pamiętaj, że nie jest to formalna kontynuacja zapytania o status Twojej aplikacji. Nadal powinieneś skontaktować się z nimi, aby zapytać o proces 1 do 2 tygodni później lub za każdym razem, gdy minął dzień, w którym powiedzieli, że skontaktują się z Tobą.

Powiedz coś w stylu: „Dzień dobry, pani Normet. Podobała mi się nasza rozmowa poprzedniego dnia. Jestem tylko ciekaw, co będzie dalej w procesie rekrutacji?”

Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 9
Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 9

Krok 2. Wyślij przyjaznego e-maila z pytaniem, czego możesz się spodziewać

Jeśli potencjalny pracodawca poprosił Cię o wysłanie e-maila zamiast telefonu, zrób to. Wyślij go w odpowiednim czasie między 7:00 a 19:00 i napisz przyjaznym, półoficjalnym tonem. Użyj właściwego adresu na początku i przyjacielskiego pozdrowienia na końcu.

„Droga pani Normet, cieszyłem się, że mogłem dowiedzieć się więcej o tej roli. Wydaje mi się, że to fantastyczna okazja, gdybym dostał tę posadę. Mam do Ciebie jeszcze kilka pytań: Czego mogę się spodziewać w związku z procesem rekrutacji? Czy jest coś, co muszę zrobić przed następnym etapem? Miłego tygodnia, Tom Lemere”

Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 10
Zapytaj o kolejne kroki w procesie rozmowy kwalifikacyjnej Krok 10

Krok 3. Wybierz nieinwazyjną porę na telefon i zapytaj, czego się spodziewać

Nie dzwoń z samego rana lub na sam koniec dnia, ponieważ te pory mogą być bardzo pracowite. Jeśli ankieter podał Ci preferowane okno, w którym możesz się z nim skontaktować, zastosuj się do jego sugestii i zadzwoń w tym oknie. W przeciwnym razie polegaj na wskazówkach dotyczących kultury firmy, które zebrałeś podczas rozmowy kwalifikacyjnej.

  • „Dzień dobry, Mary, tu Tom Lemere. Dziękuję za spotkanie ze mną któregoś dnia. Dzwonię, żeby zapytać, czego mogę się spodziewać w procesie rekrutacji?
  • Na przykład, jeśli jest to spokojne miejsce z wolnymi porankami i pracowitymi popołudniami, dzwoń w godzinach porannych, aby nie przeszkadzać w godzinach szczytu.

Porady

  • Zapisz wszelkie pytania dotyczące pracy i kultury pracy przed rozmową kwalifikacyjną.
  • Miękki uśmiech, gdy rozmawiasz przez telefon, sprawi, że będziesz brzmiał pozytywnie i pewnie.

Ostrzeżenia

  • Nie dzwoń ani nie wysyłaj e-maila do osoby kontaktowej więcej niż raz, ponieważ może to być zdesperowane lub sugerować, że nie masz odpowiednich standardów komunikacji.
  • Unikaj wysyłania wiadomości e-mail o nieparzystej godzinie w nocy, np. 3:00, ponieważ zobaczą znacznik czasu i mogą pomyśleć, że masz wątpliwe nawyki poza pracą.

Zalecana: